Выход на пенсию мужчин в россии

Описание страницы: выход на пенсию мужчин в россии от профессионалов для людей.

3 октября 2018 года Владимир Путин подписал закон № 350-ФЗ о внесении изменений в пенсионное законодательство.

Законопроект о повышении пенсионного возраста в России был представлен Правительством 14 июня 2018 года. Изначально предполагалось, что по новой реформе мужчины будут выходить на страховую пенсию по старости с 65-ти лет, а женщины — с 63-х, то есть трудоспособный возраст будет увеличен для них на 5 и 8 лет соответственно. Однако 6 сентября 2018 года Владимир Путин направил в Госдуму поправки к законопроекту, согласно которым пенсионный возраст будет увеличен для обоих полов на 5 лет, с 55 до 60 лет для женщин и с 60 до 65 лет для мужчин.

Изображение - Выход на пенсию мужчин в россии proxy?url=http%3A%2F%2Fposobie-expert.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F09%2Ftablica-vyhoda-na-pensiyu-po-novoj-reforme

Остальные поправки президента:

  • Предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию для многодетных матерей. Женщины, у которых трое детей, смогут выйти на пенсию на три года раньше установленного срока, если четверо детей — раньше на четыре года, для женщин с пятью и более детьми сохранится возможность выхода на пенсию в 50 лет.
  • Льготы для граждан, которые по старому законодательству должны были выйти на пенсию в следующие два года, — право оформить пенсию на полгода раньше нового пенсионного возраста.
  • Установление для работодателей административной или даже уголовной ответственности за увольнение сотрудников предпенсионного возраста или за отказ в приеме на работу таких граждан по причине их возраста.
  • Увеличение максимального размера пособия по безработице для граждан предпенсионного возраста с 4900 рублей до 11280 рублей, начиная с 1 января 2019 года, период выплаты будет установлен в один год.
  • Останутся прежними действующие условия назначения пенсии для коренных малочисленных народов Севера.
  • Введение 25процентнойнадбавки к страховой пенсии для неработающих пенсионеров, проживающих вселе, стаж которых в сельском хозяйстве составляет не менее 30-ти лет.
  • Уменьшение трудового стажа, дающего право на досрочный выход на пенсию на три года, то есть для женщин он будет составлять 37 лет, а для мужчин — 42 года.
  • Сохранение всех федеральных льгот на недвижимость, а также налоговых льгот, действующих на 31 декабря 2018 года, в течение всего переходного периода.
Нет видео.
Видео (кликните для воспроизведения).

Изменения коснутся не всех. Граждане, пенсия которым уже назначена, продолжат получать все положенные социальные и пенсионные выплаты, действующие льготы также будут сохранены. В 2018 году мужчины могут оформить страховую пенсию по старости не ранее 60-ти лет, а женщины — не ранее 55.

В законе также предусмотрен досрочный выход на пенсию при выработке большого трудового стажа. Пенсия будет назначена на 2 года раньше для женщин со стажем более 37 лет и для мужчин со стажем более 42 лет, но не ранее достижения ими возраста 55 и 60 лет (для женщин и мужчин соответственно).

Повышение возраста выхода на пенсию будет происходить постепенно — по году в год, начиная с 1 января 2019 года. Хотя на сайте Пенсионного фонда России (ПФР) указано, что переходный период увеличения пенсионного возраста закончится в 2028, из текста самого закона следует, что мужчины и женщины достигнут нового возраста выхода на пенсию в 2023 году.

Ниже представлена таблица (график) выхода на пенсию по новой реформе

*Таблица составлена с учетом поправок В. Путина. Граждане, которые по старому закону должны были достигнуть пенсионного возраста в 2019 и 2020 году, смогут выйти на пенсию на полгода раньше нового пенсионного возраста.

В первую очередь новая пенсионная реформа затронет мужчин и женщин, рожденных в первой половине 1959 и 1964 годов соответственно. Они выйдут на пенсию во второй половине 2019 года в возрасте 60,5 и 55,5 лет.

Изменения коснутся не только граждан, оформляющих страховую (трудовую) пенсию по старости, возраст выхода на социальную пенсию по старости также будет увеличен, теперь нетрудоспособные граждане или лица, не выработавшие требуемого стажа, будут выходить на пенсию в 65 лет (женщины) и 70 лет (мужчины). Оформить социальную пенсию по инвалидности, ка и раньше, можно будет в любой момент, вне зависимости от возраста.

Возраст трудоспособности увеличится и для некоторых категорий трудящихся, выходящих на пенсию досрочно:

  • Для работников Крайнего Севера и других местностей, приравненных к таким районам. Теперь северяне будут выходить на пенсию в 60 лет (мужчины) и 55 лет (женщины), а не в 55 и 50 лет.
  • Для педагогов, медицинских и творческих работников. Для данной категории трудящихся главным требованием выхода на пенсию останется выработка требуемого стажа (25 или 30 лет). Однако согласно новой пенсионной реформе, для оформления страховой пенсии по старости должно пройти еще 5 лет (начиная с 2026 года) или меньше (если гражданин попадает в переходный период).

В законе также предусматриваются категории граждан, для которых трудоспособный возраст не будет повышаться. К ним относятся:

  • Граждане, работающие на местах с вредными и опасными условиями труда, в пользу которых работодатель уплачивает все необходимые страховые взносы.
  • Лица, пенсия которым назначается по социальным мотивам или по ухудшению состояния здоровья.
  • Граждане, пострадавшие в результате воздействия радиации или при техногенных катастрофах.
  • Бывшие работники летно-испытательного состава, непосредственно занятые в испытаниях летной техники.

Подробный список категорий граждан, возраст трудоспособности которых не будет увеличен, представлен на официальном сайте ПФР.

В новом законе также предусматривается увеличение темпов повышения пенсионного возраста для госслужащих. Напомним, что для данной категории граждан возраст выхода на пенсию начал увеличиваться еще с 1 января 2017 года с шагом полгода в год. Однако после вступления в действие федерального закона возраст трудоспособности будет повышаться в соответствии с темпами увеличения общеустановленного возраста — по году в год, начиная с 2020 года.

Читайте так же:  Кому положены льготы при поступлении в детские сады

Главная причина повышения пенсионного возраста — устранение дисбаланса пенсионной системы. С каждым годом число пенсионеров в России увеличивается, а трудоспособное население сокращается. Также растет продолжительность жизни, с 2000 по 2017 год для мужчин она повысилась — с 59 до 67,5 лет, а для женщин — с 72,26 до 77,64 года. Как отмечает Дмитрий Медведев, увеличилась длительность активной фазы жизни, появились новые возможности и улучшились условия трудовой деятельности. В Правительстве считают, что повышение возраста трудоспособности позволит выплачивать более высокие пенсии в будущем.

Нет видео.
Видео (кликните для воспроизведения).

Средства, сэкономленные в результате увеличения пенсионного возраста россиян, будут направлены на реализацию указа Президента 204 от 07.05.2018 о задачах развития России до 2024 года.

В последние годы тема пенсионного возраста в России стоит очень остро. Сейчас он составляет 60 и 55 лет для мужчин и женщин соответственно. Однако Правительство уже приняло решение с 2017 года повысить пенсионный возраст (поэтапно) у государственных гражданских служащих до 63 и 65 лет. Следующим этапом с 1 января 2019 года уже запланировано поэтапное увеличение возраста выхода на пенсию до 63 лет женщинам и 65 лет мужчинам и для всех остальных граждан — соответствующий законопроект был внесен Правительством в Госдуму 16 июня 2018 года.

Тем не менее, это очень серьезное решение и в Правительстве оно будет обсуждаться еще долгое время. Однако, как говорят политики и аналитики, увеличение уже неизбежно.

Возраст, при котором гражданин может претендовать на пенсионное обеспечение, устанавливается государством. По достижению установленного законом возраста человеку назначается пенсия по старости.

Пенсия является компенсацией заработка или иных получаемых выплат, которые были утрачены человеком в связи с наступлением старости.

Действующим законодательством предусмотрены некоторые особенности при назначении пенсионного пособия по старости:

  • в зависимости от условий, в которых трудился будущий пенсионер назначение и выплата ему пенсионного пособия предусмотрены как на общих основаниях, так и досрочно;
  • различной категории граждан, которым назначается пенсия, и с учетом источника ее финансирования пенсия по старости может быть страховой и государственной, в том числе социальной.

Выплата страховой пенсии по старости производится за счет страховых взносов, которые перечислял в пенсионный фонд работодатель за работника в течение его трудовой деятельности. Назначение страхового пенсионного обеспечения по старости регулируется законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в соответствии со ст. 8 которого возможно при соблюдении следующих требований (в 2018 году):

  • с наступлением возраста 55 лет у женщин и 60 лет у мужчин;
  • при имеющемся страховом стаже не менее 9 лет (требование ежегодно увеличивается на один год до достижения 15 лет);
  • имеющаяся величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) не менее 13,8 (ИПК ежегодно увеличивается на 2,4 до размера 30).

Лицам, которые в силу ряда причин для установления страховой пенсии не наработали требуемый стаж, назначается социальная пенсия по старости, которая выплачивается из федерального бюджета.

Статья 11 закона от 15.12.2001 N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» предусматривает назначение такой пенсии:

  • Гражданам народов Севера, признанных малочисленными, в возрасте 50 лет женщинам и 55 лет мужчинам, которые на день назначения пенсии постоянно жили в районах проживания этих народов.
  • Гражданам РФ при возрасте 65 лет у мужчин и 60 лет у женщин, а также иностранцам и лицам, не имеющим гражданства, проживающим не менее 15 лет постоянно на территории РФ и которые достигли указанного возраста.

Государственное пенсионное обеспечение по старости полагается лицам, которые считаются пострадавшими в результате радиационных или техногенных катастроф. Пособие этим гражданам назначается при имеющемся у них страховом стаже не меньше 5 лет и с уменьшением возраста общеустановленного для назначения пенсии по старости, исходя из времени их проживания или работы в соответствующих условиях, а также от полученных повреждений здоровья.

Пенсия на Крайнем Севере и приравненных к нему районах

Людям, которые проживают в условиях Крайнего Севера (КС) и приравненных к нему районах, либо работали в таких районах ранее, пенсионное обеспечение может быть назначено раньше общеустановленного пенсионного возраста, с учетом имеющегося у них стажа и требуемой величины ИПК (в 2018 году не менее 13,8).

  • Лицам, которые отработали в северных условиях не менее 7 лет 6 месяцев, срок для назначения им пенсионного обеспечения за каждый календарный год работы в этих местах сокращается на 4 месяца.
  • Тем, кто работал и в районах Крайнего Севера, и в приравненных к ним районах, установление страховой пенсии происходит за 15 лет работы на Крайнем Севере и каждый год работы в приравненных к нему местах считается как 9 месяцев работы на Крайнем Севере.

Установление «северной» пенсии законом предусмотрено для следующих граждан:

При назначении страхового пенсионного обеспечения указанной категории получателей учитывается их стаж работы на Крайнем Севере или стаж работы в приравненных к нему местах.

Помимо лиц, проживающих или работающих в северных условиях, право на досрочное назначение пенсионного обеспечения могут иметь и иные граждане. Федеральным законодательством предусмотрено назначение пенсионного пособия с уменьшением общеустановленного возраста следующей категории граждан:

  • при выполнении работ по определенным профессиям с вредными и тяжелыми условиями труда;
  • при определенных социальных условиях;
  • получившим статус безработного в предпенсионный период.
Читайте так же:  Получают льготу по налогам дачи ликвидаторы чернобыльской аварии

Граждане, которые заработали досрочную пенсию за работу в условиях Севера, при наличии необходимого стажа на определенных законом вредных и тяжелых видах работ для назначения пенсии по старости имеют право на дополнительное уменьшение пенсионного возраста.

Работникам, которые работали в условиях труда, относящихся к тяжелым и особо тяжелым, а также выполняли работы в особо вредных условиях, законодательством предусмотрена возможность льготного выхода на пенсию ранее общепринятого срока:

Перечень профессий, видов работ и условий труда, а также требования к возрасту, страховому и льготному стажу для досрочного назначения пенсионных пособий указаны в ст. 30 и 31 закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Уменьшение возраста выхода на пенсию отдельным гражданам

Гражданам с определенным социальным статусом, указанных в ст. 32 закона «О страховых пенсиях», закреплена возможность выйти на пенсию по возрасту раньше положенного срока:

  • матерям с пятью и более детьми, воспитавшим их до 8 лет;
  • одному из родителей, опекунам инвалидов с детства, воспитавшим их до возраста 8 лет;
  • инвалидам в результате военной травмы и инвалидам 1 группы по зрению;
  • гражданам, относящимся к лилипутам и карликам.

Пенсионное обеспечение категории граждан при определенных социальных условиях устанавливается досрочно при наличии предусмотренных законом страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента.

К этой же категории граждан законом относятся:

  • женщины с двумя и более детьми, проработавшие на Крайнем Севере от 12 лет или в приравненных к ним местах от 17 лет;
  • лица, которые отработали необходимый стаж на Крайнем Севере или в приравненных к нему районах;
  • граждане, постоянно проживающие на Крайнем Севере и работавшие оленеводами, рыбаками, охотниками на промыслах.

Гражданам, которые потеряли работу в связи с их сокращением или ликвидацией работодателя и встали на учет в службу занятости, пенсионное пособие может быть оформлено досрочно на период достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости. Такое назначение происходит:

  • по предложению службы занятости и с согласия безработного;
  • в случае невозможности устроиться на новое место работы;
  • не раньше, чем за два года до наступления пенсионного возраста, включая досрочное назначение пенсии;
  • при наличии требуемого для назначения пенсии по старости страхового стажа и величины индивидуального коэффициента, и наличии необходимого размера льготного стажа для досрочной пенсии.

Досрочное пенсионное пособие безработным назначается и выплачивается в соответствии с статьей 32 закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».

Назначение досрочной пенсии таким гражданам имеет некоторые нюансы:

  • в случае трудоустройства или получения дохода от иной деятельности, выплата пенсионного пособия безработным прекращается;
  • при увольнении или прекращении деятельности, приносящей доход, пенсионное обеспечение может быть восстановлено;
  • если безработный был государственным служащим, то к назначаемому ему пенсионному пособию может быть установлена предусмотренная законом о пенсионном обеспечении госслужащих пенсия за выслугу лет.

По достижению установленного законодательством пенсионного возраста получатели пенсионного пособия могут перейти на страховую пенсию по старости, для этого им заранее необходимо обратиться в орган Пенсионного фонда.

Повышение пенсионного возраста госслужащим с 2017 года

Результатом последнего решения правительства по сокращению расходов на пенсионное обеспечение стало принятие закона о повышении возраста выхода на пенсию госслужащим. Действие закона распространяется на служащих государственных, муниципальных органов власти, а также на лиц, занимающих политические должности. Согласно принятому закону у этой категории граждан право на назначение пенсионного пособия по выслуге лет будет возникать:

  • у мужчин при достижении возраста 65 лет, у женщин в 63 года;
  • при наличии минимального стажа работы в госорганах 20 лет.

Повышение возраста и минимального трудового стажа будет происходить постепенно, с 2017 года они будут увеличиваться ежегодно на 6 месяцев.

В 2018 году такой категории граждан для выхода на пенсию необходимо достичь возраста 56 и 61 год (мужчинам и женщинам соответственно), а также иметь минимум 16 лет стажа госслужбы.

Возраст выхода на пенсию в России ниже среднего уровня по сравнению с другими странами, при этом пенсионеры составляют около 30% населения нашей страны.

Право на пенсионное обеспечение всех граждан страны закреплено в Конституции РФ (ст.39), а процедура назначения и оплаты денег устанавливается рядом Федеральных законов. Условия по назначению трудовой пенсии для женщин и мужчин имеют некоторые отличия, главным из которых является законодательно определенный возрастной предел для получения пособия.

Скачать для просмотра и печати:

Возрастные ограничения для получения пенсии у мужчин

Изображение - Выход на пенсию мужчин в россии proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F08%2FSmeshannaya-pensiya-dlya-voennosluzhashhih-300x204

Федеральный закон «О страховых пенсиях» (№ 400, 28.12.2013) определил возрастной критерий для получения страховой пенсии (по возрасту) для мужчин в 60 лет. После наступления указанного возраста и при соблюдении ряда условий, касающихся продолжительности трудовой деятельности и количества пенсионных баллов, выход на пенсию мужчин в России оформляется после обращения с соответствующим заявлением в подразделение Пенсионного Фонда РФ.

Законом предусмотрены дополнительные льготы, предоставляющие гражданину возможность выйти на отдых раньше установленного ограничения в 60 лет.

Мужчины, чья профессиональная деятельность указана в Перечне профессий, производств с опасными и вредными условиями для труда, могут оформить пенсию на несколько лет раньше. Указанный Перечень (ПП СССР № 10, 26.01.1991), включающий свыше 1700 видов работ и поделенный на 2 списка, применяется в соответствии с ФЗ № 400 (ст.30) и Постановлением КМ РФ (№ 665).

Возможность досрочного выхода на пенсию (ст.32 ФЗ № 400) предусмотрена для:

  1. Граждан, получивших инвалидность из-за травмы при прохождении воинской службы. Выплаты назначаются с 55 лет, если у претендента наработан страховой стаж в размере не меньше 25 лет.
  2. Инвалидов по заболеваниям, связанным с органами зрения, с 50 лет при стаже не меньше 15 лет.
  3. Работавших в районах Крайнего Севера и достигших 55-летнего возраста при стаже от 15 лет.
  4. Проживающих на территории Крайнего Севера после наступления 50 лет при наработанном стаже в размере от 25 лет.
  5. Карликов, лилипутов старше 45 лет, имеющих стаж больше 20 лет.
Читайте так же:  Какие льготы положены пенсионеру после 80 лет в россии

Важно: осенью 2018 года был принят новый закон об изменении действующей пенсионной системы. Согласно ему, изменились возрастные границы выхода на пенсию. У мужчин они сместились до 65 лет.

Многие льготы по выходу на пенсию также были упразднены. Остались они в полном или сокращенном объеме только у:

  • работающих во вредных/тяжелых условиях труда,
  • педагогов,
  • тружеников творческих сфер,
  • госслужащих (однако ежегодно отработка для льготного периода будет увеличиваться и в конечном счете приравнена к общеустановленному возрасту),
  • северян.

Скачать для просмотра и печати:

Изображение - Выход на пенсию мужчин в россии proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F08%2FPensiya-vo-Frantsii2-300x221С 2015 года в результате реформирования пенсионной системы в стране действуют 2 вида выплат — страховая (трудовая) и накопительная. Трудовая разделяется на виды: по старости (по возрасту), при утере кормильца, по инвалидности.

Для получения выплаты по старости мужчина должен соответствовать законодательным требованиям (ст. 8 ФЗ № 400):

  • гражданин должен достигнуть установленного законом возраста;
  • у него должен быть необходимый размер страхового стажа (продолжительность поступления перечисления взносов в ПФ страны);
  • ему должно быть начислено определенное количество пенсионных баллов (персональный коэффициент).

Показатель стажа, необходимого для назначения пособия, ежегодно возрастает на 1 год:

  • в 2018 году он составил 9 лет;
  • к 2024 году возрастет до 15 лет.

Текущее значение суммы необходимых баллов составляет от 9 единиц.

Изображение - Выход на пенсию мужчин в россии proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F08%2Fpensiya-250x191Гражданин, не имеющий официального подтверждения трудовой занятости и осуществляющий деятельность без оформления договоров или иной официальной регистрации, может уплачивать страховые взносы самостоятельно. Для этого необходимо обратиться в отделение ПФ с заявлением о желании самостоятельной уплаты платежей для накопления страхового стажа.

В противном случае мужчине будет доступно только социальное пособие. Данный вид бюджетного пособия не связан с наличием стажа и назначается с 70 лет.

Изображение - Выход на пенсию мужчин в россии proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F08%2Fpensiya1-300x199Величина пенсии по возрасту по новому порядку расчета подсчитывается в баллах , исходя из величины страховых взносов по ОПС . Далее баллы при назначении конкретной суммы субсидии переводятся в рубли.

Через Единый портал государственных услуг доступно получение данных о состоянии собственного лицевого счета , остатке средств на нем и периодичности и размерах перечислений.

Страховой платеж по возрасту рассчитывается по формуле (ст.15 ФЗ № 400):

ИК — пенсионный коэффициент персональный,

ПК — стоимость балла (одного пенсионного коэффициента),

ВФ — выплата фиксированная (аналог действовавшего до 2015 года базового размера).

Пример

К 2018 году Иванов, планирующий уход на отдых по возрасту, накопил 97 баллов. Премиальные коэффициенты отсутствуют, дальнейшая трудовая деятельность Ивановым продолжаться не будет.

Величина пособия составит 12398, 27 руб. (97*81,49+4982,9).

Внимание! Размер пособия увеличится, если оформить его не сразу по достижении предельного возраста. Если после наступления 65 лет мужчина отработает еще 5 лет, то значение выплаты фиксированной увеличится на 36%.

Изображение - Выход на пенсию мужчин в россии proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F08%2Fpovyshenie-pensii-s-1-aprelya-1-300x225Для оформления страхового обеспечения мужчина должен подать соответствующее заявление в отделение ПФ , многофункциональный центр (МФЦ) или в кадровую структуру по месту работы.

Документ может предоставляться:

  • лично самим претендентом на пособие;
  • направляться письмом через Почту России;
  • в электронном варианте через персональный кабинет на сайте ПФ РФ.

Обратиться по указанному вопросу следует не позже чем за 30 дней до планируемого выхода на отдых или даже раньше, чтобы иметь возможность подготовить необходимый пакет документов.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Изображение - Выход на пенсию мужчин в россии proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F08%2Fr40vqsq0obaa-640-300x161

В перечень документов, обязательных при выходе на пенсию мужчин в России для обращения в Пенсионный Фонд РФ (Приказ Минтруда РФ № 958, 28.11.2014), включены:

Если обратившийся мужчина имеет право на увеличенный размер пособия, то должны быть предоставлены подтверждающие документы (о проживании на территории Крайнего Севера, о занятости в сельском хозяйстве).

Изображение - Выход на пенсию мужчин в россии proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F08%2Fpensiyav2016goduposlednienovostiindeksatsiya-300x168Назначение суммы производится в течение 10 дней после передачи в ПФ заявления и необходимых документов. Подтверждением факта назначения выплаты служит выдаваемая гражданину справка установленного образца.

Платеж производится за текущий месяц. По выбору самого заявителя устанавливается способ доставки субсидии:

  • на счет в банке;
  • в почтовое отделение;
  • на дом.

По желанию пенсионера деньги могут быть получены уполномоченным лицом, на которого должным образом оформлена доверенность.

Совет! Чтобы избежать недоразумений и иных неприятных моментов при назначении выплаты важно интересоваться формированием собственной пенсии еще в период активной трудовой деятельности. Следует контролировать полноту и своевременность уплаты взносов со стороны работодателей и быть в курсе изменений соответствующего законодательства, чтобы знать свои права и возможности.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

Пенсионный фонд опубликовал график выхода на пенсию по году рождения: таблицы

Изображение - Выход на пенсию мужчин в россии proxy?url=http%3A%2F%2Fimg.ppt.ru%2Fimg%2F4849f6afa26656d141065b6329132ed0

    16 июня проект закона о повышении пенсионного возраста был передан в Госудуму. 29 августа президент выступил со своими предложениями. Как поменялась таблица выхода на пенсию в зависимости от года рождения? Сравним варианты и покажем таблицы, опубликованные Пенсионным фондом.

    14 июня премьер-министр Медведев на заседании Кабинета министров сформулировал следующие условия пенсионной реформы:

    • выход на пенсию для женщин — 63 года (плюс 8 лет);
    • пенсионный возраст для мужчин повышается на 5 лет (достигает 65 лет).
    Читайте так же:  Максимальная сумма пособия по безработице в 2019 году

    По словам премьера, это пойдет на пользу всем российским пенсионерам, так как позволит улучшить их финансовое положение: появится возможность ежегодно индексировать пенсии в среднем на 1000 рублей, что более чем в 2 раза увеличивает нынешний размер индексации. Но произойти это может только в случае роста экономики страны, обеспечить который и должны трудоспособные граждане (по статистике, сейчас только четверть пенсионеров уходят на заслуженный отдых по достижении пенсионного возраста). О том, что это выгодно гражданам, заявил и Алексей Кудрин.

    Премьер объявил также, что изменения не будут одномоментными:

    Пенсионная реформа коснется мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения: это самые старшие будущие пенсионеры, возраст выхода на пенсию для которых будет перенесен — на 1 год. То есть если по прежним правилам они бы выходили на пенсию в 2019 году, в возрасте 60 (мужчины) и 55 (женщины) лет, то теперь это право они получат лишь в 2020 году, когда им исполнится 61 и 56 лет.

    Женщинам, родившимся позже, надо для расчета прибавлять по году. Арифметика не понадобится тем, кто родился в 1971 году и позже: для них возраст в 63 года станет реальностью.

    Мужчинам, родившимся с 1960 по 1962 годы, нужно так же последовательно прибавлять по одному году, чтобы получить свой возраст выхода на пенсию, а для тех, кто родился в 1963 году и позже, возраст уже установлен — это 65 лет.

    Педагоги, врачи и творческие работники, которые имели право выходить на пенсию досрочно, такое право сохранят, но реализовать его смогут на 8 лет позже, чем сейчас.

    Для «северян» (работающих на Крайнем Севере) и приравненных к ним пенсионный возраст также отодвигается: 60 лет для мужчин и 58 — для женщин.

    Для удобства редакция PPT подготовила таблицу выхода на пенсию по годам рождения, в которой изменения становятся очевидными без дополнительных расчетов.

    Выход на пенсию мужчин в России – особенности стажа

    Каждый человек хоть раз в жизни задумывался о том, что его ждет в будущем. А в будущем его ждет пенсия. О ней необходимо заботиться заблаговременно, чтобы получать хоть какие–то выплаты. Именно поэтому, необходимо ознакомиться со всеми нюансами формирования стажа сейчас.

    Пенсионный возраст для мужчины несколько отличается от возраста женщины. Последний контингент лиц уходят на пенсию раньше на 5 лет. Выход на пенсию мужчин в России – 60 для мужчин. Но имеется несколько нюансов, которые позволяют уйти на досрочный отдых.

    Давно в Министерстве финансов ведется речь о повышение пенсионного возраста для мужчин и женщин для упразднения несправедливости. Сейчас обсуждается вопрос о принятии закона о повышении возраста до 65 каждых из представленных. Это острый вопрос, который дает возможность мужчинам работать и быть кормильцами семейства до конца.

    Иными словами, при утрате трудоспособности, доходом для граждан становится либо пособие, либо пенсия. Поэтому граждане заранее желают знать о своих выплатах, какая именно положена им пенсия.

    Существует страховая и социальная выплата. Последняя выплачивается гражданам, кто не проработал достаточного времени для начисления первой выплаты. Произошла реформа в 2015 году, где было принято такое решение. Трудовая пенсия теперь полностью упразднена.

    Регламентирует данный вопрос ФЗ №400, который принят в 2013 году. Накопительная система – это средства, которые откладываются самим человеком или его работодателем. А вот со страховой выплатой еще не всем понятно.

    На данный момент существует несколько выплат:

    1. по старости;
    2. по инвалидности, присуждается 1–3 группе;
    3. иждивенец, который потерял своего родителя. Обязательное условие – отсутствие трудоустройства у последнего.

    Последний случай, как правило, не относится к мужскому населению, так как кормильцем считается всегда женщина.

    Право на получение выплат имеет каждый мужчина, но необходимо соблюдать ряд условий. Все они прописаны в статье 8 О страховой пенсии.

    Здесь стоит выделить:

    1. достижение конкретного возраста. В данном случае мужчине должно быть более 60;
    2. наличие трудовой деятельности;
    3. наличие пенсионных балов при достаточном количестве.

    Информацию по последним пунктам можно получить в Пенсионном Фонде, если отсутствует трудовая книжка.

    Федеральный закон оговаривает возраст и возможность досрочного ухода на пенсию. Он же и является правоустанавливающей документацией. После того, как все вышеперечисленные условия были соблюдены, необходимо самостоятельно обратиться в Пенсионный фонд и подать документы.

    Если имело место быть работа в горячих точках или с опасными для жизни веществами, то гражданин может уйти на заслуженный отдых несколько ранее. В каждом конкретном случае цифры несколько могут отличаться.

    Для подсчета конкретной суммы и срока выхода на пенсию нужно также собрать полный пакет документов и обратиться к представителю ПФР. Можно обращаться без предварительной записи, но для минимизации расхода времени лучше записаться.

    Вышеупомянутый Федеральный закон оговаривает общеустановленный возраст в 60. Именно этот возраст позволяет выйти на страховую пенсию по старости. При достижении конкретного возраста и при соблюдении условий, мужчина подает заявление в ПФР по месту жительства или регистрации.

    Если человек трудоустроен на месте, где здоровью угрожает опасность, то пенсия назначается досрочно, то есть ранее 60. Конкретный срок определяется консультантами в ПФР при личном посещении.

    В апреле 2018 года уполномоченный орган все же внес предложение о повышении возраста ухода на заслуженный отдых – до 65 для женщин и мужчин. Но планируется это нововведение воплощаться в жизнь постепенно – ежегодно увеличивая по году.

    Читайте так же:  Льготы за медаль за боевое содружество мвд

    Но социальный опрос дал понять, то около двух третей работников против такого законопроекта. Стоит понимать, что уже правительство совершает некоторые шаги, которые направлены на ужесточение требований к гражданам пенсионного возраста.

    К примеру, Путин подписал законопроект, который гласит о повышении возраста для государственных служащих до 65 и 63 для мужчин и женщин соответственно.

    Специалисты сделали досрочный вывод, что это первый шаг к кардинальным изменениям, особенно учитывая теперь внешние факторы.

    Многие граждане не знают имеют ли они права досрочно уйти на пенсию. Полагается льготная выплата только при условии соблюдения определенных факторов.

    Условия досрочного выхода:

    1. мужчина с 55, а женщина с 50 вправе оформить досрочный выход на заслуженный отдых, если они становятся родителем ребенка–инвалида. Но здесь должно соблюдаться еще одно условие– протяженность стажа не менее 20 для мужчин и 15 для женщин. Для назначения пенсии ребенок должен быть старше 8. Под это определение подходят и усыновители, и опекуны;
    2. безработные люди, которые не могут трудоустроиться после сокращения или реорганизации компании. Такой метод выхода из ситуации часто предлагается Центром занятости. Но для оформления также требуется согласие работника. Для оформления требуется соблюдать еще условия – мужчина 57 с официальным признанием безработного, невозможность трудоустройства от ЦЗ;
    3. инвалид по зрению 1 степени. Мужчины могут выйти на заслуженный отдых в 50 лет, если имеется стаж в 15;
    4. инвалид или получение военной травмы. Только для мужчин, у которых общий стаж не менее 25;
    5. карлики, лилипуты, стаж которых более 20. Льготная пенсия положена в 45 лет;
    6. северный стаж;
    7. мужчины в возрасте 57, имеющие стаж в 25.

    До принятия ФЗ №400 минимальный стаж для получения выплат был равен 5 годам. Но после вступления в силу законопроекта, стаж растет ежегодно на год. Теперь уже он равен 8 годам. А к концу 2024 года он будет равен 15 годам.

    Стоит понимать, что при назначении страховой выплаты учитывают только страховой стаж. То есть это все время, пока были отчисления в данное учреждение. А это возможно только при официальном трудоустройстве и регистрации в ОПС.

    Нужна инструкция по оформлению пенсии по возрасту в 2018 году? Смотрите здесь.

    В России бывает и так, что граждане работают не официально всю свою жизнь и никогда не имели записей в трудовой книжке. Самым оптимальным становится обращение в Пенсионный Фонд России с целью уплаты страховых взносов самостоятельно.

    Некоторые работают сами на себя, не открывая при этом статуса индивидуального предпринимателя. А это лишает гражданина страхового стажа. И это не смотря на то, что человек мог постоянно трудиться, не покладая рук. В данном случае человеку положена только социальная выплата.

    Это пособие, которое не зависит от стажа. Но основное условие – возраст в 65 лет.

    Действующее законодательство гласит, что пенсия за старость выдается всем. И составлять она будет практически минимальный размер оплаты труда.

    Выход на пенсию мужчин в России – всегда спорный вопрос.

    В соответствии со статьей 15 ФЗ размер должен рассчитываться следующим методом: СП=ФВ+*К+ПК*С*К, где:

    1. СП – величина страх.выплат по старости;
    2. ФВ– фиксированный платеж, то есть базовый;
    3. К– премиальный коэффициент, если просрочен выход на заслуженный отдых;
    4. ИПК– пенсионные баллы;
    5. СМПК – цена одной единицы.

    Узнать количество баллов можно самостоятельно через официальный ресурс ПФР, а также спрогнозировать их получение исходя из заработной платы.

    Дано: баллы – 95, уход на пенсию запланирован вовремя, поэтому премии никакой не положено. Фиксированная оплата в представленном году 4805,11, балл стоит 78,28. Итого получаем 4805,11+95*78,28=12241,71 рублей.

    В соответствии с пунктом 2 и 6 положением Приказа №958н, необходимо предоставить полный пакет документов, который выглядит следующим образом:

    1. документ, удостоверяющий личность;
    2. страховое пенсионное свидетельство;
    3. заявление установленного образца;
    4. трудовая книжка или иной документ, подтверждающий стаж;
    5. выписка из лс.

    Существуют дополнительные условия, которые позволят увеличить выплату. Поэтому необходимо собрать как можно больше документации и данный факт указать в заявлении.

    Федеральный закон оговаривает возможность получения выплат. И процедура получения никак не отличается от назначений трудовых пособий.

    Главное собрать полный пакет документов и вместе с заявлением установленного образца предоставить в территориальный орган Пенсионного фонда. А уже затем в течение 10–и дней со дня обращения рассматривается заявка и назначается выплата.

    Если предоставлены не все документы, то ему дается дополнительно три месяца для оформления пенсионных выплат. Тогда начисление производится с момента подачи заявления. Если срок упущен, то назначение происходит с момента оформления документации.

    Нужна формула расчета пенсии по старости? Подробнее здесь.

    Интересует на сколько процентов повысят пенсию в 2018 году? Смотрите далее.

    Выплаты осуществляются через банковский счет, на банковскую карту или лично по Почте России. Человек может самостоятельно решить какой метод ему больше подходит.

    Если он не может ее получить по каким–либо причинам, то за него это делает доверенное лицо, которое осуществляет действие по доверенности.

    Но стоит помнить, что такой документ должен иметь нотариальное заверение. Получить выплату можно также в любой компании, осуществляющей такую деятельность.

    Изображение - Выход на пенсию мужчин в россии 5464568780345345
    Автор статьи: Николай Чкалов

    Здравствуйте. Я Николай Чкалов. Уже более 9 лет работаю юристом в крупной компании. Считая себя профессионалом, хочу научить всех посетителей сайта решать разнообразные задачи. Все данные для сайта собраны и тщательно переработаны с целью донести как можно доступнее всю необходимую информацию. Перед применением описанного на сайте всегда необходима консультация с профессионалами.

    Наша группа https://vk.com/public175044815

    Обо мнеОбратная связь
    Оцените статью:
    Оценка 4.8 проголосовавших: 5

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here