Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году

Описание страницы: размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году от профессионалов для людей.

Пенсии работающим пенсионерам в 2019 году (последние новости)

В 2019 году никаких значительных изменений в пенсионном обеспечении работающим пенсионерам не ожидается. Сформированный за последние годы подход к выплате пенсий для этой категории граждан сохранится и в 2019 году — для них по-прежнему будет действовать отмена индексации пенсии, которую ввели с 2016 года и в ближайшее время возвращать не намерены. На фоне проводимой пенсионной реформы среди населения даже стала распространяться информация о том, с 2019 года пенсия не будет индексироваться и после увольнения, поэтому рекомендовано уволиться до ноября 2018 года, чтобы получить проиндексированную пенсию до введения новых правил.

  • В результате проводимой Правительством пенсионной реформы с 1 января 2019 года планируется осуществлять повышение пенсии в среднем на 1000 рублей в месяц, что позволит увеличить среднегодовой доход неработающих российских пенсионеров на 12000 руб. Однако поскольку с 1 января 2016 г. был введен мораторий на индексацию для работающих пенсионеров, им такая доплата производиться не будет.
  • Единственным вариантом повышения пенсии для этой категории граждан в 2019 году остается традиционная прибавка после августовского перерасчета, учитывающего дополнительные страховые взносы за время работы пенсионера. Но из-за действующей «заморозки» индексации и эта прибавка будет не столь существенной.
Видео (кликните для воспроизведения).

Проводимая Правительством реформа пенсионной системы сопровождается распространением слухов о возможной отмене пенсий для работающих пенсионеров. Но такое решение не может быть реализовано ввиду того, что Конституцией России гарантировано право на пенсии при возникновении определенных законных оснований — при достижении пенсионного возраста, по случаю потери кормильца или получению инвалидности.

Пенсия работающим пенсионерам с 1 января 2019 года — последние новости

Пенсии работающих пенсионеров в 2019 году будут выплачиваться по тому же самому принципу, который сложился с момента отмены индексации выплат для этой категории россиян. С 1 января 2016 года пенсионное обеспечение для них остается на том же уровне, который был определен при выходе на пенсию, а увеличиться может только в результате учета дополнительных страховых взносов, уплачиваемых в период официальной трудовой деятельности, что происходит ежегодно с 1 августа.

С 2016 года для работающих пенсионеров не увеличивается стоимость одного пенсионного балла и размер фиксированной выплаты с учетом роста цен в России (уровня инфляции), как это происходит ежегодно для неработающих граждан. Эти параметры для работающих пенсионеров зафиксированы на том уровне, который был установлены на дату выхода человека на пенсию. Следовательно, за счет проводимой индексации размер получаемого пенсионного пособия не увеличивается.

Таким образом, в 2019 году из-за действующего моратория на индексацию пенсий работающим пенсионерам стоимость ИПК и фиксированной выплаты для них останется на прежнем уровне, а значит обещанную Правительством прибавку в 1000 руб. с 1 января 2019 г. для этой категории граждан производить не будут. Однако все пропущенные индексации за время работы для этой категории пенсионеров будут учтены только при окончательном определении размера выплат после увольнения.

Будет ли индексация пенсии работающим пенсионерам в 2019 году

Возвращаться к индексации для работающих граждан Правительство не планирует, хотя Президент В. Путин и премьер-министр Д. Медведев неоднократно заявляли, что проработают вопрос о «разморозке» индексации при условии увеличения доходов федерального бюджета.

Окончательную позицию Правительства озвучил 27 июня 2018 г. министр финансов России и первый вице-премьер Антон Силуанов. Он сообщил, что изменять нынешний подход к выплате пенсий работающим пенсионерам в ходе пенсионной реформы нецелесообразно.

В качестве обоснования такого решения глава Минфина привел следующие причины:

  1. Задачей, поставленной так называемым «майским указом» президента, является обеспечение высокого темпа роста доходов россиян, что в отношении работающих пенсионеров в последние годы и так обеспечивается ростом заработных плат.
  2. Например, только с начала 2018 года, по данным Минфина, зарплаты в России увеличились на 9%. Это гораздо выше тех темпов, с которым до 2019 года ежегодно индексируется пенсионное обеспечение (в последние годы примерно на 3-4%).
  3. После увольнения пенсионеру все равно будет пересчитан размер пенсионного обеспечения с учетом всех пропущенных с 2016 года индексаций. Иными словами, «заморозка» пенсий работающим пенсионерам действует только в период их работы и не отменяет права пенсионера на пропущенные по этой причине ежегодные индексации.

Поэтому изменять порядок пенсионных выплат для работающих россиян и восстанавливать для них индексацию Правительство не планирует из-за довольно высоких темпов роста зарплат, что вписывается в концепцию Правительства по обеспечению роста доходов населения: для неработающих рост доходов осуществляется в результате индексаций, а для работающих — за счет увеличения зарплат.

Читайте так же:  Региональный материнский капитал в калининграде и калининградской области в 2019 году

Будет ли прибавка к пенсии работающим пенсионерам в 2019 году

Как отмечалось ранее, анонсированное Правительством ежегодное повышение пенсий на 1000 рублей не коснется работающих пенсионеров из-за действующего с 2016 года моратория. Поэтому прибавка к пенсии для этой категории граждан в 2019 году будет проведена только с 1 августа в результате беззаявительного перерасчета. Осуществляется она автоматически на основании тех данных, которые согласно закону ежемесячно направляют в ПФР работодатели.

Доплата с 1 августа производится за счет учета в размере пенсионного пособия пенсионных баллов (ИПК), сформированных за счет уплаты страховых взносов во время трудовой деятельности пенсионера. Порядок перерасчета имеет несколько существенных особенностей, которые в значительной мере влияют на размер прибавки:

Видео (кликните для воспроизведения).
  • Учитываются ИПК, сформированные за счет уплаты страховых взносовв прошедшем году. Это значит, что при перерасчете с 01.08.2019 г. будут учтены страховые взносы за время работы в 2018 г.
  • Размер прибавки определяется как количество накопленных пенсионных баллов, умноженное на стоимость одного ИПК. Но и здесь есть ряд ограничений:
    • стоимость 1 ИПК для работающего пенсионера зафиксирована на том уровне, который был установлен на дату выхода на пенсию (по причине «заморозки» индексации для них);
    • количество учитываемых баллов ограничено только тремя (3 пенсионных балла в 2018 году составляют 244,47 руб.).

Это означает, что размер доплаты будет зависеть от даты оформления гражданином пенсионных выплат: чем раньше пенсионер оформил пособие, тем меньшая прибавка для него будет назначена с 1 августа 2019 г. из-за пропущенных индексаций.

Максимальный размер прибавки в 2019 году будет осуществляться тем гражданам, которые оформили выплаты в течение 2018 года и накопили после выхода на пенсию 3 пенсионных балла — доплата составит 244,47 руб. В любых других случаях прибавка будет меньше указанной суммы.

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=http%3A%2F%2Fpensiology.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F09%2Findeksaciya-pensij-rabotayushchim-pensioneram-v-2019-godu

Будут ли платить пенсию работающим пенсионерам в 2019 году?

В связи с объявленной Правительством с 2019 года пенсионной реформой стали активно распространяться слухи об отмене пенсий работающим пенсионерам. Однако еще 11 июля 2018 г. замминистра труда и соцзащиты А. Пудов заявил о том, что такое решение в рамках запланированных Правительством изменений пенсионной системы приниматься не будет — работающим пенсионерам по-прежнему будут платить пенсии.

Ранее в Правительстве неоднократно сообщали о том, что нынешняя пенсионная система в значительной степени зависит от дополнительного финансирования из федерального бюджета — почти 40% бюджета ПФР составляет перечисление из госказны.

По этой причине весной 2018 года Кабмин выступил с предложением о проведении очередной пенсионной реформы, начиная с 1 января 2019 года, которая позволит сделать пенсионную систему самодостаточной и независимой от федерального бюджета. Однако до сих пор в рамках этой реформы никаких предложений об отмене выплат работающим пенсионерам не рассматривалось.

Стоит сразу отметить, что ст. 39 Конституции гарантирует право гражданину России на получение пенсионного пособия в предусмотренных законом случаях: при достижении пенсионного возраста, при получении инвалидности или по случаю потери кормильца. Поэтому полностью отменить выплаты пенсий невозможно — можно только скорректировать отдельные условия ее получения (например, повысить пенсионный возраст до 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин).

Необходимо отметить, что на фоне последствий экономического кризиса в 2016 году от Минфина уже поступало предложение об ограничении права работающих пенсионеров на получение пенсии в определенных случаях:

  • Если пенсионер имеет ежегодный доход больше 500 тыс. руб. (в более мягком варианте предложения — 1 млн руб.), предлагалось полностью отменить для них пенсионное обеспечение.
  • Если ежемесячный доход пенсионера больше 2,5 прожиточных минимумов, предлагалось отменить фиксированную выплату к страховой пенсии для таких граждан (в 2016 г. она составляла 4559 руб.).

Такое предложение так и не было рассмотрено и реализовано, хотя Ольга Голодец (в 2016 году занимавшая должность вице-премьера по социальной политике) заявляла, что такой законопроект все же был подготовлен, но в Правительстве больше не обсуждался.

Работающим пенсионерам рекомендуют уволиться до ноября 2018 года?

Проведение пенсионной реформы в России сопровождается еще одним слухом — якобы работающим пенсионерам надо уволиться до ноября 2018 года, иначе в 2019 году они будут лишены права на учет в размере своей пенсии всех пропущенных за годы работы индексаций. На фоне этого в ряде регионов страны пенсионеры действительно стали массово увольняться, а в Пенсионный фонд стали поступать многочисленные запросы на разъяснение ситуации.

На самом деле в новом законе о пенсионных изменениях с 2019 года № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. не содержится каких-либо положений, согласно которым работающих пенсионеров могли бы лишить права на получение полноценной индексации пенсии после увольнения. Поэтому распространяемая информация является недостоверной.

Читайте так же:  Утвержден план мероприятий «десятилетие детства», включающий поддержку семей с детьми и детьми-инвал

Таким образом, в действительности никакой необходимости в увольнении пенсионеров до конца 2018 года нет, так как в 2019 году порядок индексации после увольнения останется прежним — пенсия в повышенном размере будет назначаться с 1 числа следующего после увольнения месяца. При этом необходимо понимать, что уволившийся гражданин получает увеличенную пенсию с опозданием — через три месяца после увольнения.

Это связано с особенностью процесса передачи информации от работодателя в ПФР, но все прибавки за месяцы задержки будут компенсированы в полном объеме. Например:

  • Предположим, пенсионер прекращает работать в январе 2019 года. Соответственно, при начислении пенсии уже с февраля-месяца он будет считаться как неработающий.
  • В марте в ПФР поступит отчетность от бывшего работодателя, согласно которой гражданин будет значиться уже неработающим.
  • В апреле Пенсионный фонд вынесет решение о перерасчете размера пенсии и учете всех пропущенных индексаций.
  • В мае пенсионер получит повышенный размер выплаты и доплату за февраль, март и апрель.

Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2018-2019 году

После реформирования пенсионной системы, проведенного в 2015 г., пенсионное исчисление стало несколько иным. В частности, изменился расчет пенсии работающим пенсионерам. В 2018-2019 году он выглядит уже по-другому.

Производным от формул исчисления пособий является и размер пенсии работающим пенсионерам. В 2018-2019 году и в ближайшее время он зависит от заработанных пенсионных коэффициентов.

Пенсионные исчисления для работающих пенсионеров

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F10%2F111337_or-300x200

Для продолжающих работать лиц преклонного возраста предусмотрено увеличение (пересчет) соцвыплат ввиду роста объема страховых отчислений. Согласно обновленным правовым положениям заработанные за год баллы учитываются, но не более 3-х (иначе говоря, пенсия ежегодно повышается приблизительно на 250 руб.).

В 2016 г. в отношении трудящихся почтенного возраста отменено индексирование их платежей.

Что касается 2018-2019 года, то на этот год Минфин вообще выдвинул предложение о полной или частичной отмене самой пенсии (ее фиксированной части) на время трудоустройства пенсионеров. Поскольку они имеют достаточный уровень обеспечения.

Именно поэтому у россиян назревает дилемма: стоит ли продолжать трудовую деятельность, будучи на заслуженном отдыхе?

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F10%2Fpensioner-500x300-300x180С 1.01.2015 г. трудовые пенсии модернизировались в страховую и накопительную, являющимися отдельными разновидностями пособий и выплачивающимися раздельно.

Страховое пособие включает:

  • собственно страховую часть;
  • фиксированные платежи.

Все пенсионные права, образовавшиеся до 01.01.2015 г., сохраняют и учитывают при исчислении платежей по обновленному алгоритму.

На объем пенсионного содержания влияет нижеследующее:

  1. величина легальной оплаты труда;
  2. вариация соцобеспечения: страховое либо накопительное;
  3. страховой стаж;
  4. период обращения за выплатами.

Фиксированные платежи (ФП) устанавливают со страховой пенсией и выплачивают каждый месяц в твердом денежном эквиваленте. Их объем устанавливает федеральное законодательство и каждый год 1.02. они корректируются на коэффициент не ниже инфляционного уровня за прошедший год.

В 2017 г. фиксированные платежи установили в сумме 4805,11 руб.

Накопительная пенсия представляет собой ежемесячный вариант выплат накоплений, образованных за весь срок работы из отчислений работодателей или личного финансирования работником, включая направление женщиной средств маткапитала. Такая разновидность соцсодержания не подлежит государственной индексации. Ее объем определяет ПФ или НПФ , где формируют личные накопления.

Исчисления производят с учетом накоплений на момент оформления, поделенных на число месяцев, в пределах которых пособие будут выплачивать (ожидаемый период выплат — ОПВ).

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F10%2FBez-nazvaniyaВсе разновидности страховых пособий (возрастные, инвалидные и по утрате кормильцев) рассчитывают по обновленному алгоритму и исчисляют в персональных коэффициентах (или иначе — в баллах).

Для оформленных соцплатежей тоже действует новый механизм пересчета, но, если после его применения выплаты станут меньше предыдущих, то за нетрудоспособным сохраняется прежнее соцобеспечение.

Алгоритм расчетов зафиксирован в ст. 15 ФЗ-400, а вычисляют страховую пенсию так:

СП = ИПК × СИПК +ФП,

СП — параметры пособия;

ИПК — величина индивидуальных баллов на день назначения;

СИПК — установленная в год оформления цена ИПК ;

ФП — фиксированные платежи.

  • страховая пенсия — 8,26 баллов;
  • накопительная пенсия — 5,16 балла.

Каждый год этот показатель увеличивают и к 2021 году он достигнет 10 и 6,25 баллов соответственно.

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F10%2Ffcecb60c5bce0a808084dd4630fe94c8-300x231В страховой стаж засчитывают и нестраховые периоды, за которые начислялись коэффициенты.

К таковым относят:

  • армейскую службу;
  • уход за детьми до 1,5 лет;
  • присмотр за престарелыми, достигшими 80-ти лет, и т. п.

Полный перечень представлен в ст. 12 ФЗ «О страховых пенсиях».

Читайте так же:  Как проверить налоги физического лица

Если «нестраховой» период составляет меньше 1-го календарного года, то коэффициент рассчитывают с учетом его фактической продолжительности. За 1 месяц берут 1/12 коэффициента, а за 1 день — 1/360 коэффициента.

Внимание! В ФЗ упомянуты и иные засчитываемые периоды:

  1. нетрудоспособность при наличии больничного листа;
  2. получение выплат по безработице;
  3. нахождение под стражей или отбывание наказания в МЛС лиц, впоследствии были реабилитированных и пр.

Здесь коэффициент — 1,8.

Скачать для просмотра и печати:

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F08%2Finformation_items_699-300x138Если у человека есть соцсодержание, но продолжает трудиться, то отчисления в ПФ работодателем продолжают учитываться. Путем ежегодного пересчета. А не учитываемые при оформлении (предыдущем пересчете) позиции переводят в баллы. В результате увеличивается и размер пенсий.

Предельный параметр ИПК для пересчета ограничен законодательно и составляет:

  • 3 балла — для пенсионеров со страховыми выплатами;
  • 1,875 балла — для тех, у кого накопительный вариант.

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=http%3A%2F%2Flgoty-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F08%2F60757b9acfb266cb-300x193

С 2016 г. пересчет платежей также проводят по новому алгоритму, установленному п. 3 ст. 18 ФЗ-400:

П2 = П1 + (ПБг х СПБг), где:

П2 — объем пособия после пересчета;

П1 — величина пособия до пересчета;

ПБг — число баллов, заработанных в течение года;

СПБг — цена 1-го балла по состоянию на день, с которого производят пересчет.

Для определения общего объема выплат после пересчета к П2 надо добавить сумму фиксированных платежей.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

Начисление пенсии в 2019 году – изменения в законодательстве, правила расчета и калькулятор

Государственное пособие после окончания трудовой деятельности является важной социальной гарантией – по этой причине пенсионная реформа вызывает большой общественный резонанс. На законодательном уровне планируется изменить систему выхода на заслуженный отдых и размер выплат.

В июле 2018 г. Госдумой был рассмотрен и принят в первом чтении законопроект, пересматривающий сроки прекращения трудовой деятельности. Если этот закон будет принят, повышение пенсионного возраста в России произойдет уже с 2019 г. Это изменение затронет всех работающих россиян, которым предстоит выходить на заслуженный отдых по старости (в том числе – получателям выплат по государственному обеспечению, если они претендуют на вторую пенсию).

Готовящаяся пенсионная реформа подразумевает большое число нововведений. К числу основных относятся:

  • Постепенное увеличение стандартного возраста для назначения пенсии по старости. Для 2018 г. его величина составляет 60 лет для мужчин и 55 – для женщин.
  • Изменение алгоритма индексации размеров пенсионных выплат. Для неработающих получателей она будет проводиться в начале календарного года, для трудоустроенных – заменена перерасчетом в августе, исправляющим величину обеспечения в связи с поступлением страховых взносов за предыдущий год.
  • Корректировка бюджета Пенсионного фонда России (ПФР), для учета расходов на индексацию в увеличенном размере.
  • Поднятие возрастного барьера при оформлении социальной пенсии по старости.
  • Изменение правил начисления пенсионного обеспечения для льготных категорий граждан (работников северных территорий, по выслуге лет и др.).

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=https%3A%2F%2Fsovets24.ru%2Fphotos%2Fuploads%2F140%2F1537624022-tekst

Согласно проекту законодательства, планируется постепенное увеличение сроков выхода на заслуженный отдых. Поэтапное повышение на 1 год будет происходить ежегодно до 2023 г., когда будут достигнуты новые пределы:

  • для мужчин – 65 лет;
  • для женщин – 60 лет.

По арифметическим причинам у граждан не будет возможности воспользоваться этой льготой в первом полугодии 2019 года (например, работник, которому 1.01.2019 исполняется 60 лет, должен будет отработать еще полгода, поэтому может рассчитывать на начисление выплат только с июля). За этот временной интервал оформить государственное обеспечение смогут только:

  • имеющие право получения пенсионных выплат по состоянию на 31.12.2018;
  • те, кому по закону положена досрочная пенсия.

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=https%3A%2F%2Fsovets24.ru%2Fphotos%2Farticles%2Fe7e23670481ac78b3c4122a99ba60573%2Fuvolnenie-pensionerov-v-2019-godu_w110_h70

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=https%3A%2F%2Fsovets24.ru%2Fphotos%2Farticles%2F95192c98732387165bf8e396c0f2dad2%2Fuvelichenie-pensionnogo-vozrasta-v-rossii-s-2019_w110_h70

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=https%3A%2F%2Fsovets24.ru%2Fphotos%2Farticles%2F02b1be0d48924c327124732726097157%2Fraschet-pensii-dlya-rodivshihsya-v-1968-godu_w110_h70

Для второго полугодия 2019 года льготное оформление становится возможным. Этой преференцией смогут воспользоваться:

  • мужчины, родившиеся в 1959 году (и раньше), кому уже исполнилось 60,5 лет;
  • женщины 1964 года рождения (и старше), с возрастом свыше 55,5 лет.

Поэтапный характер изменения пенсионного возраста и льготные условия для определенных лиц предназначены для того, чтобы сгладить резкие изменения требований. Таблица показывает новые условия назначения пенсии в 2019 году и позднее:

Период выхода на пенсию по прежней схеме

Пенсионный возраст по новому законодательству (в скобках приводятся показатели для льготных условий), лет

Время оформления пенсии по новому законопроекту

I полугодие 2019

II полугодие 2019

II полугодие 2019

I полугодие 2020

I полугодие 2020

II полугодие 2021

II полугодие 2020

I полугодие 2022

Исчисление размера государственных выплат зависит от причины назначения обеспечения и величины базовых показателей и может быть проделано каждым получателем индивидуально. Таблица показывает особенности начисления при разных вариантах пенсионного обеспечения:

Читайте так же:  Льготы студентам заочной и вечерней формы обучения в 2019 году

Виды государственного пенсионного обеспечения

Особенности оформления пенсии

Назначается при достижении установленного возраста, наличии необходимого страхового стажа и требуемого количества индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК).

ВСП = КИПК х СИПК + ФВ, где:

  • ВСП – величина страховой пенсии;
  • КИПК – количество ИПК, накопленное пенсионером;
  • СИПК – стоимость 1-го ИПК;
  • ФВ – фиксированная выплата (в 2019 г. Предполагаемый размер – 5 334,19 р.).

Назначается аналогично обычному страховому обеспечению при более ранних сроках назначения пенсионных выплат (за работу во вредных условиях и др.).

Формула начисления аналогична предыдущей.

По государственному пенсионному обеспечению

Имеет разные формы, например за выслугу лет, по потере кормильца, по инвалидности, социальная и др.

Правила начисления зависят от обстоятельств оформления, например, для госслужащих, претендующих на пенсионное обеспечение по выслуге, применяется формула РПО = (СМЗ х 45% – ВСП) + ЧЛП х СМЗ х 3%, где:

  • РПО – размер пенсионного обеспечения;
  • СМЗ – среднемесячный заработок;
  • ВСП – величина страховой пенсии по старости, которую получает гражданин;
  • ЧЛП – число лет превышения стажа свыше 15-летнего срока.

Начисление новых пенсий по старости в 2019 г. для тех, у кого этого права не было на 31.12.2018, возможно только при обязательном выполнении 3-х условий. Работник должен:

  • достичь установленного законом возраста;
  • наработать необходимый страховой стаж;
  • иметь достаточное количество ИПК.

На время проведения текущей пенсионной реформы все эти показатели ежегодно увеличиваются до тех пор, пока не будут достигнуты установленные пределы. Таблица показывает порядок начисления пенсии страхового типа в 2019 г.:

Пенсионный возраст, лет

Страховой стаж, лет

Необходимое количество ИПК

В таблице приводятся минимальные требования для оформления пенсии по старости.

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=https%3A%2F%2Fsovets24.ru%2Fphotos%2Fuploads%2F140%2F1537624110-tekst

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=https%3A%2F%2Fsovets24.ru%2Fphotos%2Farticles%2F2cad8fa47bbef282badbb8de5374b894%2Fedinovremennye-vyplaty-pensioneram-rodivshimsya-do-1966-goda_w110_h70

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=https%3A%2F%2Fsovets24.ru%2Fphotos%2Farticles%2F44cd7a8f7f9f85129b9953950665064d%2Fraschet-pensii-dlya-rodivshihsya-v-1966-godu_w110_h70

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=https%3A%2F%2Fsovets24.ru%2Fphotos%2Farticles%2F51174add1c52758f33d414ceaf3fe6ba%2Fraschet-pensii-dlya-rodivshihsya-v-1962-godu_w110_h70

Законопроект предусматривает изменение требований и к тем труженикам, кто выходит на пенсию раньше установленного срока. К ним относятся:

  • Работающие на Крайнем Севере (и приравненным к нему регионам). Для этой категории граждан возраст выхода на заслуженный отдых будет поэтапно повышаться на 5 лет (с пределом в 60 лет для мужчин и 55 – для женщин). Для оформляющих гособеспечение в 2019-2020 гг. предусмотрены облегченные условия (такие же, как и рассмотренные выше преференции для обычных граждан).
  • Педагогические и медицинские работники. Для них требования к профильному стажу остаются неизменными (25 или 30 лет в зависимости от специфики работы), но с введением специальной отсрочки (максимальный показатель – 8 лет). Ее значение для 2019 г. равно 12 месяцам, значит, имея необходимый стаж в этот год, учитель или медработник получит право закончить трудовую деятельность в 2020 г.

Многодетные матери тоже относятся к льготной категории. Для имеющих 5 и более детей законодательные требования к возрасту не изменяются (то есть, при наличии 15-летнего стажа такие женщины могут выходить на пенсию в 50 лет), для остальных вводятся следующие послабления:

  • Имеющим 4-х детей – уменьшение стандартного пенсионного возраста на 4 года. В 2019 г. такая женщина может получить право на государственное обеспечение, если ей 52 года.
  • Имеющим 3-х детей – время выхода на заслуженный отдых будет меньше общепринятого на 3 года. Для того, чтобы в 2019 г. такой женщине оформить пенсию, ей надо иметь 53-летний возраст.

Некоторым категориям работников сроки выхода на пенсию не изменяются. Сюда входят:

  • Имеющие право получить досрочную пенсию из-за труда на вредных, особо опасных производствах и тяжелых работах. Перечень этих лиц приводится в Постановлении Правительства Российской Федерации № 537 «О списках производств, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости. » от 18.07.2002.
  • Пострадавшие от радиационных и техногенных катастроф (аварии на Чернобыльской АЭС и др.). Эта и следующие далее по списку категории работников имеют льготу по возрасту согласно Федеральному Закону № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013.
  • Работники летно-испытательного состава.
  • Военнослужащие после травм.
  • Родители детей-инвалидов.

С начала 2019 года будет запущен процесс реформирования пенсионной системы и многих россиян интересует вопрос, как будут производить расчет пенсий по старости после перехода к новой системе, а также будет ли отличаться формула при вычислении размера выплат мужчине и женщине.

Сегодня для России более чем актуальна проблема дефицита госбюджета, которую неразрывно связывают с необходимостью закладывать большие суммы расходов на оплату социальных выплат. Обострению ситуации способствует стремительное старение нации, когда один работающий гражданин фактически «содержит» нескольких пенсионеров, а также увеличение доли теневого сегмента рынка труда, когда работа по найму осуществляется без официального оформления и оплаты налогов.

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=https%3A%2F%2F2019-god.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F04%2Fraschet-pensii-v-2019-godu-3

Улучшить ситуацию была призвана очередная государственная реформа, принятая в 2015 году, которая предполагала наличие обязательного минимального стажа и специальных баллов для получения предусмотренных законом выплат. Но предпринятых мер оказалось не достаточно и в грядущем 2019 году всех ждут новые правила выхода на пенсию.

Читайте так же:  Что положено многодетной малообеспеченной семье от государства в 2019 году г киров

Основным нововведением года грядущего станет повышение пенсионного возраста. Уже с 1 января будет запущен так называемый «переходный период», во время которого будет происходить поэтапное повышение возрастной планки пенсионного возраста. Полное завершение ожидаемой реформы ожидается с 2028 году.

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=https%3A%2F%2F2019-god.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F04%2Fraschet-pensii-v-2019-godu-1-1

На данный момент расчет размера выплат по старости осуществляется по такой формуле:

СПС = ФВ × ПК1 + ИПК × СПК × ПК2, где

  • ФВ – фиксированная выплата;
  • ПК1– коэффициент, корректирующий установленный государством размер ФВ;
  • ИПК – индивидуальный коэффициент;
  • СПК – текущая стоимость пенсионного коэффициента (принимается значение, актуальное на дату оформления выплат);
  • ПК2– премиальный коэффициент (он используется для увеличения значения ИПК и актуален для случаев, когда гражданин проработал дольше обозначенного законом минимального срока).

При расчете пенсии в 2019 году СПК будет равен 81,89 руб., а ФВ – 4982,9 руб. Но за каждый «лишний» отработанный год положена надбавка, которая формируется за счет премиальных коэффициентов. Рассчитывать на ее получение можно даже в том случае, если выплаты уже оформлены, но гражданин на определенный срок отказался от их получения.

Ключевое нововведение реформы – это использование корректирующей составляющей (ИПК). Коэффициент является своего рода залогом обеспеченной старости для россиян, которые после прекращения трудовой деятельности хотят получать достойный размер выплат. И чем выше показатель ИПК, тем больше будет ежемесячный доход пенсионера и уровень его благосостояния.

Обязательное условие получения государственных выплат по старости – это наличие трудового стажа. Согласно положениям действующей реформы, значение этого параметра будет постепенно увеличиваться, и уже к 2024 году минимально допустимый срок трудовой деятельности составит 15 лет. На данный момент гражданин должен поработать не менее 9 лет.

При расчете пенсии в 2019 году женщинам в страховой стаж будут также включены следующие периоды жизни:

  • проживание с военным супругом, если там, где проходила его служба, не было возможности осуществлять трудовую деятельность;
  • получение пособия по безработице;
  • работа у индивидуального предпринимателя, если она была оформлена в установленной законом форме;
  • постоянный уход за нетрудоспособными лицами;
  • уход за несовершеннолетними детьми, что предусмотрено действующим законодательством;
  • работа за границей, если трудовая деятельность осуществлялась на легальной основе.

Некоторые из этих периодов будут учитываться и при расчете пенсий в 2019 году мужчинам, достигшим установленного законом возраста.

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=https%3A%2F%2F2019-god.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F04%2Fraschet-pensii-v-2019-godu-4

Рассчитывать на получение денежного обеспечения можно только при соблюдении целого ряда условий:

  • наличие определенного трудового стажа;
  • накопление необходимого количества ИПК;
  • достижение определенного возраста с учетом гендерной принадлежности и нововведений 2019 года.

Пенсия по старости может оформляться как при условии достижения определенного возраста, так и раньше положенного срока, если это обусловлено наличием веских причин (как правило, это касается граждан, которые были вынуждены работать в регионах с тяжелыми климатическими условиями или на вредных для здоровья производствах). Исходя из этого требования, чтобы выйти на заслуженный отдых по старости, необходимо:

  • достигнуть соответствующего возраста ;
  • накопить на счету достаточно баллов (если пенсия будет оформляться в 2019 году, расчет будет производиться при наличии 13,8 баллов);
  • иметь 9 или более лет трудового стажа.

Действующая реформа затронула также интересы граждан, которые могут претендовать на получение льготной пенсии (работники медицинских учреждений, вредных производств и т.п.). Для них сохранены льготные пенсии, расчет которых осуществляется по той же формуле, что и для других категорий граждан. Но, введена «отсрочка выплат». которая будет ежегодно увеличиваться на 1 год, пока не достигнет 5 лет. При этом размер выплат напрямую будет зависеть от суммы баллов, которые были накоплены за период трудовой деятельности.

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году proxy?url=https%3A%2F%2F2019-god.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F04%2Fraschet-pensii-v-2019-godu-5

Каждый гражданин может самостоятельно рассчитать размер выплат, воспользовавшись калькулятором на сайте ПФ РФ. И если полученное значение существенно отличается от официального размера пенсии, можно обратиться за разъяснениями в ПФ, где обязаны предоставить информацию и пояснения относительно порядка проведения расчетов. Кроме того, пользуясь своим конституционным правом, гражданин может добиться пересмотра размера установленного денежного обеспечения в судебном порядке.

Какие факторы будут влиять на расчет пенсии в 2019 году: видео

Изображение - Размер и расчет пенсии работающего пенсионера в 2019 году 5464568780345345
Автор статьи: Николай Чкалов

Здравствуйте. Я Николай Чкалов. Уже более 9 лет работаю юристом в крупной компании. Считая себя профессионалом, хочу научить всех посетителей сайта решать разнообразные задачи. Все данные для сайта собраны и тщательно переработаны с целью донести как можно доступнее всю необходимую информацию. Перед применением описанного на сайте всегда необходима консультация с профессионалами.

Наша группа https://vk.com/public175044815

Обо мнеОбратная связь
Оцените статью:
Оценка 4.8 проголосовавших: 4

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here